Stoïcijnse Mindset Training Methode

Elke organisatie krijgt te maken met tegenslag of weerstand. Soms komt het van buitenaf: een concurrent, nieuwe wetgeving of urgente maatschappelijke ontwikkelingen die vragen om een verantwoordelijke aanpak. Soms komt de weerstand van binnenuit: een team in crisis, een noodzakelijke transitie die voor verwarring zorgt of de natuurlijke oppositie tegen een cultuurverandering.

Het is verleidelijk om uitdagingen uit de weg te gaan of te hopen dat de situatie zichzelf oplost. Soms gebeurt dat ook. Maar door niet met de situatie te worstelen gaat een kans op verbetering verloren. Belemmeringen zijn geen stopborden, maar richtingwijzers!

Stoïcijnse Mindset Training (SMT) is een methode die gebaseerd is op de Stoïcijnse filosofie. Het Stoïcisme richt zich op het ontwikkelen van een houding die moeilijke of uitdagende situaties accepteert zonder zich er zomaar bij neer te leggen. Met SMT kunnen problemen of situaties op een duurzame manieren worden aangepakt, door deze als oefenmateriaal te zien voor de ontwikkeling van een organisatie of bedrijf. Door minder te focussen op wat buiten je macht ligt en meer op wat zich daarbinnen bevindt.

Stoïcijnse Mindset Training is gefundeerd in de de vier klassieke deugden. Deze kunnen worden verwerkelijkt tot menselijke karaktereigenschappen: discipline, rechtvaardigheid, moed en wijsheid. Elke deugd is opgesplitst in drie specifieke oriëntaties die als focus dienen voor de training en staan in onderstaand schema uitgewerkt.